从“竞争”到“普惠”:高校青年人才支持政策转向研究

一、问题提出高校青年人才既处于学术共同体的底层,也处于学校内部科层体系的底层,在职业起步阶段,其收人普遍较低,生活压力、经济压力较大。如何改进高校青年人才的工作环境,创设注重创新质量与实际贡献、有利于引导其潜心研究的工作环境,让青年人才在干事业的过程中脱颖而出,是新时代高校人才工作呕待破解的重要议题。