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湖北江汉油田水电分公司工程服务中心内部市场化改革变“等活儿干”为“抢活儿干”

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摘要 8月份工资到账,湖北江汉油田水电分公司工程服务中心工程一队的副队长柳红山成为“最大赢家”,比收入最低的同事多了近5000元。签完字,排名第二的工程二队队长杨毅心里暗暗较上劲:9月份一定要多给队里抢几个项目干!

作者李红华李平

机构地区不详

出处《班组天地》 2022年第10期42-43,共2页

关键词内部市场化江汉油田服务中心水电工资湖北

分类号 F42 [经济管理—产业经济]

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班组天地

2022年第10期

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