摘要
图书馆是为人们提供信息服务的机构,作为文献信息汇集的主要区域,图书管理工作是图书馆管理人员核心职责,基于当下时代发展潮流,如何高效开展图书管理工作,为人们提供更优质的服务,吻合读者多元化文化实际需求,是当下图书馆急需考量的问题。人本管理思想作为新时期管理理念,其更有助于实现人员资源合理化、高效化应用,挖掘和激发人员自身潜力,将其理念融入高校图书馆管理中,更精准地提供优质服务,以完善的服务体系架构,吸引更多读者入驻,推动图书馆良好发展。
出处
《西北成人教育学院学报》
2022年第6期83-88,共6页
Journal of the College of Northwest Adult Education