共享经济背景下企业人力资源管理创新策略研究

共享经济的广泛应用为企业发展带来契机的同时,也带来了挑战。人力资源是一种生产要素,同样应贯彻共享理念。企业应转变思维模式,优化人力资源管理的用人理念,构建全新人力资源管理模型,打造人才供应链,升级企业人力资源管理者专业能力,结合共享经济的特点创新企业人力资源管理模式。