ESG背景下的企业社会责任驱动模式研究

从企业社会责任到ESG的延续与转变,标志着企业可持续发展的指导理念实现了重大进阶。本文以深市A股135家医药制造企业为研究对象,运用模糊集定性比较分析(fsQCA)方法,在ESG背景下从组态视角探讨区域经济发展水平、市场竞争程度、社会监督水平、企业组织冗余、企业产权性质、高管学历水平以及行业协会任职经历这七个前因条件对企业社会责任履行水平的联动效应及其驱动模式。研究发现:单个前因条件并不构成高水平企业社会责任履行的必要条件,且各前因条件对企业社会责任履行水平的影响存在非对称性,不同前因条件的有效结合以“殊途同归”的方式驱动企业履行社会责任。具体而言,存在四种提升企业社会责任履行水平的适配性选择方案,分别为经济推动型、压力驱动型、认知推动型和能力推动型模式。