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我们需要怎样一代新企业家?

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摘要 疾病、死亡、退休、退出——随着前代企业家们用这四种方式,离开由他们打造的企业帝国之后,中国企业家群体的换代,成为一个严峻且焦虑的课题。谁能接任鲁冠球、张瑞敏、柳传志、马云、吴亚军等优秀企业家衣钵,通过个人声望、个人价值、经营实践哲学,以鼓励、影响当今的企业创业者群体?我们突然失去了“偶像”。我们为什么需要新一代具有声望的企业家呢?
出处 《经理人》 2022年第12期3-3,共1页 Manager
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