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“是工会法律援助给了我公平”

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摘要 业绩不达标还隐瞒身体缺陷?疫情期间有用人单位找理由以调岗为名变相解聘员工——阅读提示公司要求职工调整岗位、调整工资待遇,并表示劳动合同中明确了“工作调整需服从公司安排”。遇到这样的问题,劳动者该如何维护自己的合法权益?
作者 赖志凯
机构地区 不详
出处 《兵团工运》 2022年第4期54-55,共2页
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