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国有兵工企业体系化实用型内训模式探索

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摘要 特能集团庆华民爆公司2021年启动实施了内训模式创新暨讲师能力提升工程,通过建立完善相关管理制度、选拔组建内训师队伍、开展精品课程开发使用、建立能力提升长效机制,探索形成了“1+5+N”体系化实用型内训模式,以促进学习型、创新型、服务型组织建设,更好支撑管理技术创新和企业战略落地,适应后疫情时代的产业发展变革。
出处 《现代国企研究》 2022年第12期52-55,共4页 Modern SOE Research

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