人力资源管理在事业单位如何激发员工积极性

事业单位的存在是国家为了社会公益目的,由国家机关或者其他部门利用国有资产建立的,从事科、教、文、卫等活动的社会服务组织。结合事业单位本身的特点与工作的内容,在当前的形势下,如何利用人力资源管理的方法提高事业单位员工的积极性成为各个单位急需解决的问题。笔者通过研究,总结和归纳了一些经验与方法,提出了初步想法。