人力资源招聘与培训管理研究与探讨

在企业所开展的人力资源管理中,员工是企业人力资源管理的基础,也是企业实现可持续发展的重要动力来源。对于企业人力资源管理来说,员工的招聘与培训工作是重要的工作内容,不仅会影响到企业的未来发展,同时也关乎着企业职工的发展。因此,为了更好地为企业提供发展助力,加强企业人力资源管理中的招聘与培训工作是非常重要的。所以,本文主要对人资管理工作中的招聘工作和培训工作进行分析,分析招聘工作与培训工作的现状和问题,并提出相应的优化措施。希望通过笔者的分析,能够提高企业人力资源管理中的招聘与培训管理,为企业的发展提供人才保障。