压力还是动力:职场挑战性压力的研究与实践

快速的工作节奏、复杂的工作任务、持续的学习要求、艰巨的绩效压力、激烈的晋职晋升已成为大部分行业的职场日常。在坚持高质量经济发展和着力打造数字经济的当下,就业结构逐渐向高技术化、高技能化转变,工作内容的动态性、复杂性、灵活性不断提升,组织对于员工的工作效率、质量、成果的原创性与实用性等要求亦持续加强。