企业领导治理能力提升实践路径研究

数字化赋能企业,带动了企业在发展理念上的革新、生产要素上的优化和整合、价值创造的个性化、商业模式的创新和企业经营的生态化发展。企业家在引领企业数字化赋能的过程中,需要企业领导能力的支撑,因此,本文将以企业数字化赋能的逻辑内涵为突破口,从宏观、中观、微观层面提出构建数字化赋能下企业领导能力的提升实践路径。