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中建三局三公司:建设职业化团队 赋能企业高质量发展
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摘要
近两年来,中建三局三公司(以下简称“三公司”)立足文化驱动,重塑组织架构,完善人力资源管理体制,探索出一条符合实际、具有企业特色的职业化团队建设之路,有力赋能企业改革发展。职业化团队建设赋能行业高质量发展当前,建筑业正从劳动密集型产业向智力密集型产业转型升级,提升从业人员职业化水平对建筑业高质量发展有着至关重要的作用。
作者
梅乐峰
机构地区
中建三局三公司党委
中建三局三公司工会
出处
《建筑》
2023年第3期134-136,共3页
关键词
职业化团队
转型升级
劳动密集型产业
人力资源管理体制
高质量发展
智力密集型产业
文化驱动
企业改革发展
分类号
F426.92 [经济管理—产业经济]
F272.92 [经济管理—企业管理]
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