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新时代煤矿企业青年员工的思想政治工作策略
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摘要
煤矿企业是我国的重要支柱企业,在国民经济发展过程中占有重要地位,为了能够进一步促进煤矿企业发展,需要重视强化员工凝聚力。随着时代的不断发展煤矿企业内青年员工数量不断增加,青年员工和其他老员工相比个人思想意识呈现出多元化的现象,虽然拥有较强的创新能力,但是个人意识个性化特征也较为特殊,需要改变以往的管理模式,充分激发青年员工内在动力,让青年员工可以从思想意识上认可自身的工作.
作者
梁慧卿
机构地区
潞安化工集团古城煤矿
出处
《现代企业》
2023年第5期130-132,共3页
Modern Enterprise
关键词
青年员工
员工数量
员工凝聚力
思想政治工作
煤矿企业
个人意识
管理模式
创新能力
分类号
F426.21 [经济管理—产业经济]
D432.6 [政治法律—国际共产主义运动]
D64 [政治法律—中外政治制度]
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