企业财务管理与绩效考核体系的设计与构建思路

在企业的运营过程中,财务管理与绩效考核是企业的两大核心内容。精准的财务经营数据是绩效考核最具有针对性的参考,而全面公正的绩效考核则是推动财务管理发展的驱动力。只有把企业的经营策略作为指导,客观清晰、公平合理地进行考核才能充分调动企业员工的工作热情,推动企业的健康迅猛发展。本文主要通过分析当前企业财务管理与绩效考核现状,得出如何构建出科学系统的财务管理与绩效考核体系。