推进预算绩效管理的现实途径与实践探索——以山东省金乡县为例

为推进预算绩效管理工作提档升级,山东省金乡县财政局持续加强创新、改进管理、提升水平,纵深推进预算绩效管理改革,打造出了成本预算绩效管理的“金乡模式”。但绩效目标编制不到位、绩效工作推进不均衡、绩效评价结果应用不充分等基础问题仍不同程度存在,本文结合金乡县预算管理工作实际,提出了强化预算绩效目标的约束作用、优化县级财政运行绩效管理、强化结果应用、加快信息化建设等方面的建议,推动财政资金聚力增效,助力财政高质量发展。