国有企业构建“大党建”格局的内涵、思路、路径研究

国有企业构建新时代“大党建”工作格局是一个大课题,也是一个新课题。国有企业党建工作虽然取得了明显成效,但仍然存在薄弱环节,如何解决党建工作质量不平衡问题、如何适应党建智慧化发展形势、如何深度融合推进高质量发展等,迫切需要从引领世界一流企业建设、保障战略落实落地的高度,科学化、体系化构建“大党建”工作格局,通过坚持党的领导、加强党的建设,为国有企业高质量发展提供坚强保障。笔者结合贯彻新时代党的建设总要求,从理论和实践上积极探索研究国有企业构建“大党建”工作格局的基本内涵、构建思路、路径方法、保障措施。