摘要
近年来,广东省总工会在全省范围内创新推进新就业形态劳动者权益协商协调机制建设,在新就业形态企业行业中广泛推动建立健全多形式多层级劳资沟通协商机制,有效助力和谐劳动关系高质量构建,为营造和谐稳定的社会环境推动广东经济社会高质量发展作贡献。汇聚多方力量,形成了联动推进新就业形态劳动者权益维护的新格局广东各级工会积极争取党政领导对新就业形态劳动者工会工作的重视支持,整合多方资源推动新就业形态劳资沟通协商工作,初步构建了党委领导、工会牵头、部门联动、社会参与的工作格局。
出处
《中国工运》
2023年第6期54-55,共2页
Chinese Workers’ Movement