信息化时代医院干部人事档案专项审核问题及优化措施

干部人事档案能够对干部的个人成长、学习、工作经历等情况进行如实反映,是单位选拔与培养干部的依据。医院通过开展干部人事档案专项审核工作,可及时发现档案中的问题,促使档案材料信息的真实性与完整性得到保证。医院干部人事档案专项审核比较复杂,目前在审核实践中还存在着较多的问题。因此,医院要结合信息化时代的发展要求,积极创新和优化干部人事档案专项审核机制与模式,更好地体现专项审核工作的价值。