杭州市生态环境人才队伍建设研究

生态环保工作的业务能力和综合实力需要与不断提升的工作要求和不断增加的工作任务相匹配。本文围绕杭州市生态环境局人才队伍建设现状展开具体分析,并提出优化策略。