完善干部考核评价体系锻造可堪重任的高素质干部队伍

做好干部考核评价是激励广大干部担当作为、干事创业的重要保证。宝石机械公司强化顶层设计,坚持德才兼备、目标引领,科学设置考核指标,做好差异化考核;强化动态管控,增强考核真实度,确保考核公信度;强化结果运用,突出正向激励、反向约束,不断加强对考核结果的研判与应用,抓实抓深干部考核评价,干部考核评价体系得以不断完善。