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合同虽约定"周六周日无薪制",农民工也有权说不
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摘要
编辑同志:我们入职一家公司时,公司为重复使用而预先拟定、没有与我们协商、没有任何特别提示的劳动合同写明周六、周日休息期间一律不计发工资,我们基于为获得该份工作不敢提出异议等而签字认可。时隔一个多月,我们为之后悔。请问:我们能否就“周六周日无薪制”的约定反悔?
作者
颜梅生
机构地区
不详
出处
《新农村》
2023年第7期36-36,共1页
关键词
劳动合同
特别提示
农民工
签字认可
反悔
约定
重复使用
分类号
D92 [政治法律—法学]
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新农村
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