高质量发展背景下市级公立医院复合型人才的培养和使用

作为市级公立医院高质量发展的基础,复合型人才的培养和使用可以提升医院人力资源管理效果,充分发挥其人才优势,全面展现先进医疗设备和技术对提升医院治疗效果的作用。文章从医院当前复合型人才培养的现状出发,深入分析复合型人才队伍建设的要点,评价其最终的使用实践效果并提出建议,以供参考。