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Z世代员工驱动Z世代的班组管理
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摘要
Z世代一般是指出生于1995年到2009年这个区间的年轻人。这些年轻人,随着时代大环境的变迁,也产生了与其他年龄段不同的特质。今天,Z世代的员工已经大量进入职场,成为职场的新兴力量和未来的主力军。当我们面向未来谈班组的管理,也许,我们要去思考,Z世代驱动的班组管理可能呈现出什么不同的面貌?班组的管理者,如何与Z世代的员工找到新的有效相处、相互融合之道?
作者
安秋明
机构地区
KBuyer(知识买手)
出处
《班组天地》
2023年第7期32-33,共2页
关键词
班组管理
新兴力量
员工驱动
融合之道
世代
主力军
面向未来
年龄段
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
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