摘要
目前,典籍翻译的相关研究已成为翻译界探究的热点。但作为典籍翻译工程的基础性工作,典籍翻译人才的培养却并未引起相关的重视与关注。虽然中国典籍翻译人才培养已初具规模,人才队伍逐渐壮大,但典籍翻译理论不够完善、典籍课程设置不合理以及典籍师资力量薄弱等问题仍较为突出,严重阻碍了中国典籍事业的发展。培养中国典籍翻译人才,首先要建立完善的典籍翻译理论框架与体系,其次要形成良好的典籍翻译人才课程设置,最后要改善师资环境,引进专家,打造典籍翻译的优秀师资团队。只有这样,才能够真正促进典籍文化的传播与交流,提升我国文化软实力与国际影响力。
出处
《安阳工学院学报》
2023年第5期45-48,共4页
Journal of Anyang Institute of Technology
基金
河南省软科学研究计划项目“‘文旅文创融合战略’背景下中原文化外宣翻译人才培养路径研究”(项目编号:232400410352)。