企业的“韧性”,会自我生成

麦肯锡提出,真正的韧性需要均衡关注六个维度:财务、运营、技术、组织、声誉和商业模式。这六个维度,并非“概念创造”,而是企业管理的既定“习惯模块”。不过,有关企业韧性能力,真的需要被指导吗?“2020年的动荡给企业敲响了一记警钟。要想在未来十年蓬勃发展,企业必须具备韧性——抵御不可预测的威胁或变化,而后变得更强大的能力。”