摘要
企业通过建立内控机制,加强内控措施,可以确保企业各项经营活动的规范性,提高企业经营管理水平和风险防控能力。因此,企业应当将内部控制与风险管控工作充分融合,将风险控制理念融入内部控制工作中,并在此基础上积极构建内控体系。同时企业还应将内控活动与绩效管理相互融合,使全体员工树立内控意识,在本岗位做好本职工作,将内控理念落到实处,做到职权分明、流程可操作、执行有监督,从而帮助企业达成内控管理目标。本文深入研究了内部控制建设与落实的深远意义,并结合民营企业的实际发展情况,对企业内控建设与执行提出了优化策略,希望能够有助于企业内控体系的建设与有效执行。
出处
《企业改革与管理》
2023年第15期14-16,共3页
Enterprise Reform and Management