“三化”工程实现教育培训“三提升”

夯实系统化部署工程,提升教育培训精准性。干部教育培训作为干部工作链条的有机组成部分,须坚持系统思维,多措并举、协同共进、取得实效。干部教育培训部门与干部管理部门应建立相互通气、相互参与、相互合作的联动协调机制,以干部队伍建设目标为导向,分析本地区领导干部队伍能力素质、干部队伍培养梯次要求及重点培养计划,共同参与制订培训计划。