乐做绿叶扶红花 愿为才俊搭云梯——江苏省高邮市汪曾祺学校加强教师队伍建设的实践与思考

江苏省高邮市汪曾祺学校把教师队伍建设作为学校健康、持续发展的重要抓手,在抓好青年教师培养工作的同时,努力壮大骨干教师队伍,提升骨干教师层次。为了提升教师的归属感和认同感,学校不断改善教师的工作条件,丰富其文化生活,让他们共享学校发展成果,成效显著。