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我国高校教师职业幸福感研究回顾

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摘要 高校教师既承担着传播知识、教书育人的重要职责,同时也肩负着服务社会、引领社会文明发展的重要使命。基于其重要性和规模性,我们必须对高校教师给予足够的关注。一个心理健康、积极向上的教师队伍,可以充分发挥自身潜能,在实现自我价值的同时,能够创造出更多的优秀成果,推动为学校乃至社会的发展。教师的幸福感与学校的发展水平密切相关,对高校教师的职业幸福感进行研究,一方面有利于促进教师个人的发展,另一方面可以进一步提高高校的教育管理水平,促进高校在教师培训、考核评价等工作上,朝着有助于提升教师幸福感的方面不断改进。本研究从涵义及测量、影响因素及相关研究等三个方面回顾了我国对高校教师职业幸福感的研究,并对未来的研究提出展望。
作者 倪雅文
机构地区 金陵科技学院
出处 《科技风》 2023年第34期148-150,共3页
基金 2022年度高校哲学社会科学研究一般项目“情绪智力减少高校教师职业倦怠感的作用机制研究”(2022SJYB0628)。
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参考文献15

二级参考文献123

共引文献584

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