余清:“妈妈岗”带来精准就业新思路

“妈妈岗”是指专门为年龄在法定劳动年龄内,对12周岁以下儿童负有抚养义务的妇女设置的灵活工作岗位,这种就业模式,工作时间相对灵活,更方便职场妈妈兼顾工作和育儿南开大学经济学院教授李磊曾表示:由于生育、幼儿照料等自然分工,与男性相比,女性在工作时间投入和工作连续性方面处于劣势,这决定了企业在雇佣女性时可能要承担额外的成本。如何让那些因生育而被迫中断职业的女性重返劳动市场,重塑女性就业环境。