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企业职工劳动权益保障的制度设计与实践
被引量:
1
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摘要
劳动权益保障是保障劳动者基本权益的需要,也是维护社会公平正义的重要方面。企业职工劳动权益保障的重要性不言而喻,只有劳动者的权益得到保障,才能够激发其积极性和创造力,为企业和整个社会的发展作出贡献。劳动权益保障也是维护劳动关系稳定的重要保障。当劳动者的权益得到保护时,劳动关系将更加和谐稳定,有利于企业的长期发展和社会的稳定。企业职工劳动权益保障的制度设计与实践是一个复杂而重要的议题。通过合理的制度设计和有效的实践,可以保障职工的合法权益,促进企业的稳定和发展。
作者
钱汉
周新衡
机构地区
国网镇江供电公司
国网盐城供电公司
出处
《四川劳动保障》
2023年第12期92-93,共2页
关键词
劳动权益保障
劳动关系稳定
企业职工
和谐稳定
劳动者的权益
基本权益
社会公平正义
职工的合法权益
分类号
D92 [政治法律—法学]
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四川劳动保障
2023年 第12期
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