“杰亨利法则”带给企业安全管理的启示

在企业日常安全管理中,相关部门和人员之间如果能够采用坦率真诚的沟通方式,往往更容易获得彼此的理解和支持,进而营造出更好的企业安全氛围,为企业的长远安全发展提供保障和支撑“杰亨利法则”是一条经典的现代企业管理法则,其以发明人杰瑟夫·卢夫特和亨利·英格拉姆的名字命名,该法则的核心理念是指在人际交往中,采用坦率真诚的沟通方式,往往能够提高知觉的精确性并促进沟通的效果。当前,随着现代企业的不断快速发展和进步,企业日常管理活动所涉及的部门和人员越来越多,而彼此之间的沟通和协作水平直接影响企业整体的运行效率,是影响企业长远可持续发展的关键因素,而“杰亨利法则”带来的启示表明:采用坦率真诚的沟通方式,能够大大减少部门之间、员工之间的误解,进一步增加彼此之间的了解和信任,最终给企业营造出一个高效协作的运行环境,为企业的长远发展提供有力保障。