摘要
11月4日,江苏省人力资源社会保障厅下发《江苏省企业首席技师评聘试点工作方案》(以下简称《方案》),《方案》提出,企业聘用到首席技师岗位的人员可比照本企业正高级职称人员享受相关待遇。首席技师评聘试点工作将在江苏省内头部企业中开展,原则上以16个先进制造业集群相关企业为主,试点企业由各设区市职业技能鉴定中心推荐申报,原则上每个设区市推荐1家,鼓励中央企业驻苏分支机构、“G42+民营企业人才人事综合改革示范基地”踊跃申报,不占用设区市推荐名额。
出处
《职业》
2023年第23期20-21,共2页
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