乡村振兴背景下提升高校驻村工作队伍稳定性的路径研究

高等学校具有科技人才的优势,在乡村振兴战略中是一支不可或缺的重要力量。在高校中选派驻村工作队参加乡村振兴工作,可以充分发挥高校的特有优势,对推动乡村振兴、实现农业农村现代化有着重要作用,这也是高校履行社会职能的实现路径之一。课题组立足于高校驻村工作现状,通过调查分析当前影响高校驻村工作队伍稳定性的因素,提出了提升高校驻村工作队伍稳定性的路径,为全面推进乡村振兴工作提供更加稳定的人才队伍支撑,充分发挥高校智慧阵地的重要作用,为实现农业农村现代化、建成农业强国贡献力量。