坚持“四个导向” 管好用活机构编制资源

Adhere to the"Four Directions"to Manage the Use of Institution and Staffing Resources

近年来,福建省南平市在严控总量的前提下,坚持效果导向、需求导向、目标导向、问题导向,综合运用“两权分离、动态调剂、抓大放小、营池活水、整合优化”等做法,补短板、强弱项,进一步管好用活机构编制资源。