论新时代企业领导者的能力标准及提升策略

新时代,企业发展面临的内外部环境较以往任何时期都要复杂严峻。企业领导者作为企业发展的“关键少数”,推动企业实现高质量发展,要具备政治能力、创新能力、战略思维、担当精神及领导艺术。提升企业领导者的能力,在领导者个人层面,应注重创新思维的培养、人文精神的涵育、战略视野的拓展;在政策支持层面,应健全企业领导者培训制度体系、加强企业领导者激励机制建设。