摘要
本文旨在分析航空企业人力资源的信息化建设策略,并提出相应的分析框架。首先,论文对航空行业的背景进行了介绍,并强调了人力资源信息化建设的重要性。其次,通过国内外航空企业的信息化建设案例分析,总结出成功的经验和教训。接着,论文提出了航空企业人力资源信息化建设的策略。此外,论文还探讨了信息化建设过程中可能遇到的关键问题与挑战,如组织文化变革、员工接受度、技术实施难点和成本控制。最后,论文提出了评估航空企业人力资源信息化建设策略效果的方法。通过本论文的研究,将有助于航空企业制定有效的信息化建设策略,提升人力资源管理效率和竞争力。
出处
《中国经贸》
2023年第25期49-51,共3页
China Global Business