摘要
目前我国正处在乡村振兴的背景下,乡村人才振兴是推动乡村振兴的关键,青年农民作为乡村人才振兴的中坚力量,在推进乡村振兴过程中具有不可替代的重要作用。本文以胜任力模型理论为指导,对青年农民培训的应用价值进行分析,并从培训需求、培训内容、培训方法、培训评估体系和政府支持力度等角度提出相应青年农民培训策略,具有一定的理论和实践价值。
出处
《农业经济》
北大核心
2024年第1期96-98,共3页
基金
辽宁省教育厅科学研究项目“受教育水平对劳动力迁移意愿的影响研究”(WSNJC201903)
沈阳农业大学教育教学研究项目“新农科多样化人才培养模式创新实践”(2021-88)
教育部人文社会科学研究项目“职业农民持续参与培训行为研究:机理与实证”(19YJA880083)。
