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建立养老护理职称体系好
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摘要
国家近日出台《关于加强养老服务人才队伍建设的意见》,以发展养老护理员技能人才为重点,从拓宽来源、提升素质、健全评价、激励机制等方面,进行全方位制度设计。江苏省率先建立养老护理职称体系,具有普遍和迫切的现实意义:过去,护理服务被认为不具有专业性,什么人都可以干。职称体系的建立,承认了护理行业具有较高的技术含量,并且通过职称来区分技术等级,不再是迈入门槛大家永远都一样,水平、能力与待遇可以不断升级、不断提高。
作者
飞章
机构地区
不详
出处
《中国老年》
2024年第7期5-5,共1页
Elderly Chinese
关键词
护理行业
提升素质
技能人才
养老护理员
护理服务
职称
激励机制
技术含量
分类号
R47 [医药卫生—护理学]
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中国老年
2024年 第7期
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