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内部审计人员专业胜任能力框架构建
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摘要
本文采用AHP层次分析法,用技术胜任能力、职业技能、管理能力和专业品质四个指标构建国有企业内审人员专业胜任能力框架体系,进一步推动内部审计发挥监督职能、风险防控以及价值增益功能。
作者
余欣
机构地区
湖北联投梓山湖生态新城投资有限公司
出处
《审计月刊》
2024年第2期46-48,共3页
关键词
内部审计
胜任能力
胜任力模型
AHP层次分析法
分类号
F239.45 [经济管理—会计学]
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