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变人口“流量”为“留量”,倾力打造青年人才“强磁场”
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摘要
人才是富国之本、兴邦大计。2023年《中国城市人才吸引力排名》显示,2022年我省仅两座城市入围前百,对人才的吸引力有待提高。如何将我省城市人口“流量”变为“留量”?省政协十三届二次会议期间,省政协委员、春江集团副总裁裴将带来了一份《关于提高我省城市人才吸引力的提案》。
出处
《协商论坛》
2024年第2期64-64,共1页
关键词
副总裁
留量
城市人才吸引力
强磁场
人口
人才
分类号
F42 [经济管理—产业经济]
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