从谷歌经验谈我国青年科技人才培养

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摘要硅谷投资人吴军在为Google前CEO、Alphabet公司(Google母公司)执行董事长埃里克·施密特等撰写的《成就:优秀管理者成就自己,卓越管理者成就他人》一书的推荐序中,谈到谷歌在培养创新人才的经验时,认为埃里克·施密特之所以能够将谷歌从一家小企业打造成世界上较成功、较有影响力的IT企业之一,最重要的原因是“打造人才梯队,不断培养创新人才”。

作者卢兵友李静红赵婉莹

机构地区中国农村技术开发中心

出处《中国农村科技》 2024年第4期70-73,共4页 China Rural Science & Technology

关键词 IT企业培养创新人才谷歌人才梯队小企业 GOOGLE 埃里克施密特

分类号 F27 [经济管理—企业管理]

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