新形势下国企党建工作的创新方法和路径

党的十八大以来,我国国企改革取得了重要突破,推动了国企转型升级和治理机制改革。新形势下,国企党建工作需要与改革发展相结合,推动国企党建与企业改革发展相互促进。随着信息技术的快速发展,智能化、数字化、网络化的趋势已经深入到各个行业和领域,国企党建工作需要利用信息技术手段。本文首先分析新形势下国企党建工作创新的重要意义,并且结合国企党建工作现状。