摘要
基于大数据智能计算领域的技术突破和良好的医疗基础数据管理水平,我国成功构建了国家公立医院绩效考核体系。这一体系,是一项能够牵动各级地方政府及卫生健康行政管理部门和所有中型、大型医疗机构的重大评价制度,有效推动了医院精细化管理的进程。“国考”的指标体系由医疗质量、运营效率、持续发展、满意度评价4个一级指标、14个二级指标、55+1个三级指标构成,其中26个指标为国家监测指标。通过科学的指标设计,考核成功推进了行业的发展和进步,有效推动了学科的调整和优化。
出处
《中国卫生》
2024年第5期81-82,共2页
China Health