上市公司员工持股计划对企业财务绩效的影响研究

本文选取2014-2020年沪深A股的数据,实证检验了员工持股计划对企业财务绩效的影响。结果发现,相较于未实行员工持股计划的企业,实行员工持股计划的企业具有更好的财务绩效,而这种影响在非国有企业中更为显著。经过一系列的稳健性测试,该实证结果依然成立。研究结论旨在为上市公司员工持股计划的施行提供一定的理论经验证据,同时,对股权激励理论进行补充。