摘要
“双创”背景下,对高校基层党建工作的要求越来越高,高校要加强党的基层组织建设,力求成为具有凝聚力的战斗堡垒。组织员制度也经历了较长一段发展历程,逐渐成熟,专职组织员应运而生,其岗位职责定位、思想水平和能力素质成为决定高校基层党建工作质量的因素之一。以山西师范大学戏剧与影视学院晋风党支部为目标案例,总结出专职组织员在推动党支部“双创”建设过程中的方法与路径。晋风党支部经过持续努力,取得了一定成效,为高校专职组织员推动党支部“双创”建设提供一定借鉴。
出处
《世纪桥》
2024年第7期33-35,共3页
Bridge of Century
基金
2023年度山西师范大学“学习贯彻习近平文化思想”专项课题“基于高校基层学生党支部的育人路径和机制创新研究”(2023DBF39L06)
2023年度山西师范大学“百亿工程”党建项目“党建工作样板支部培育项目”戏剧与影视学院晋风党支部阶段性成果
2022年度山西师范大学党建“双创”品牌建设项目“晋风登台,文化育人”学生德育实践项目阶段性成果
2022年度山西师范大学清廉教育专项课题“高校基层单位党风廉政教育工作特色经验研究”(QLJY2204)。
