小规模行政事业单位人力资源管理问题对策

行政事业单位为我国社会主义现代化建设提供了重要保障,在维护社会秩序、提供公共服务和保障社会福利,促进社会稳定和谐,推动经济高质量发展等各方面发挥着重要作用。想要充分发挥行政事业单位的经济社会服务保障职能,全面加强人力资源管理工作势在必行,小规模行政事业单位更应如此。通过更新管理理念、加大资源投入、健全管理制度、开展培训教育、人才梯队建设。