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“新商科”背景下BOPPPS教学模式的应用研究

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摘要 在新的科技革命与工业革命背景下,数智化技术的快速发展带来了商业模式的革新与知识体系的更迭,国家对高校商科人才的培养从知识、技能和素养等方面均提出了新要求。因此,高校工商管理类专业急需融入创新实践教育,构建产教融合模式。本文以高校工商管理类专业基础课人力资源管理课程为例,将BOPPPS教学模式运用到该课程的教学实践中,从教学导入与目标、教学手段与方法上深入挖掘该模式的内涵,探索出切合“新商科”背景的、行之有效的教学模式,从而为高校工商管理类专业相关课程提供参考建议。
作者 徐心瑶
出处 《进展》 2024年第12期24-26,共3页
基金 安徽省高校2022年度省级质量工程项目“人力资源管理传统专业改造升级(原专业结构优化调整与专业改造)”,编号:2022zygzsj004 安徽城市管理职业学院2022年度校级质量工程项目“人力资源管理教学创新团队”,编号:2022jxcx002 安徽城市管理职业学院2022年度校级质量工程项目“人力资源管理技术技能型大师工作室”编号:2022dsgzs001。
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