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杨凌示范区:多举措提高就业服务质量
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摘要
2023年,杨凌示范区坚持就业优先战略,多措并举,不断提高就业服务质量,城镇新增就业2192人,完成全年目标任务的109.6%;推进惠企政策、精准服务等进园区、入企业,为企业落实兑现资金2310.92万元。为了破解企业“用工难”等问题,杨凌示范区组织专场招聘会,为企业搭建招聘平台,为群众提供就业服务。2023年,杨凌示范区共开展“春风行动”“金秋招聘月”等各类线上线下专项招聘活动57场次,创新举办了“人才夜市”“直播带岗”活动46场次,服务企业680余家,累计发布岗位需求7万余个。
出处
《陕西现代职业教育研究》
2024年第1期15-15,共1页
关键词
线上线下
用工难
精准服务
杨凌示范区
就业优先战略
夜市
招聘
岗位需求
分类号
F32 [经济管理—产业经济]
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